1、事故他们全责，护工费赔偿少了如何解决

在事故他们全责的状况下，假如受害人发现护工费赔偿金额少于实质支出或预期标准，可以采取以下手段：

1.受害人应与责任方进行交流，明确护工成本的实质支出状况，并提供有关证据，如护工服务合同、支付凭证等，需要责任方增加赔偿金额。

2.若责任方不予理会或协商无果，受害人可以向当地交警部门报案，并提供有关证据材料，法律快车提醒，请求交警部门介入调解。

3.受害人也可以考虑通过法律渠道解决纠纷，向法院提起诉讼，需要责任方承担全部或部分的护工成本赔偿责任。在诉讼过程中，受害人需要提供充分的证据证明护工成本的合理性和必要性。

2、误工费赔偿标准及计算办法

误工费赔偿标准是依据当事人的误工时间和收入情况来确定的：

1.误工时间依据当事人同意治疗的医疗机构出具的诊治证明来确定。对于因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至最后评定伤残的前1日。

2.对于有固定收入的当事人，误工费根据实质降低的收入来计算，这包含薪资、奖金、津贴等合法收入。对于无固定收入的当事人，则根据其近期3年的平均收入来计算。

3.有固定收入职员的误工费赔偿金额为正常状况下劳动工作收入减去事故受伤后的劳动收入。

4.无固定收入但能举证证明其近期三年平均收入情况的职员的误工费赔偿金为近期三年收入总和除以3年再除以12个月乘以误工时间。